Was Euch gerade nervt...

[juttali]

Hier sind nur noch Irre beschäftigt. Wer hier seinen Job macht und nach den Regeln spielt, ist echt der Gearschte.

Seit wann arbeitest Du hier bei mir in der Firma???

[LinniMaus]

Das dachte ich mir auch eben!

Wobei ich dazu gerne mal den Link zur Postillon Studio beifüge, den hat mein Kumpel mir neulich geschickt.
Wissenschaftlich erwiesen - Alles Vollidioten außer Ihnen

[juttali]

Ich hab hier am PC einen Spruch kleben :
Wenn ALLES, was um mich herum passiert "normal" ist, dann bin ich froh, das ich "bekloppt" bin.

[selvie]

Hier sind nur noch Irre beschäftigt. Wer hier seinen Job macht und nach den Regeln spielt, ist echt der Gearschte.

Das ist länderübergreifend, sagt man

[Peppermintpatty]

Wobei ich dazu gerne mal den Link zur Postillon Studio beifüge, den hat mein Kumpel mir neulich geschickt.
Wissenschaftlich erwiesen - Alles Vollidioten außer Ihnen

Sehr geil! Werde ich gleich mal weiterleiten

Selvie, ich habe es befürchtet ....

Oh Mann, wie soll ich das bis 67 aushalten?

[solozicke1]

@juttali

was hast du den mit deinem Fuß gemacht kochendes Wasser verschüttet

[Peppermintpatty]

Vorsichtshalber mal entfernt. Man weiß ja nie, wer so mitliest ....

[juttali]

Neee, ne heiße Bratpfanne draufgestellt, d.h. sie mit der Tasche vom Nikkimorgenmantel vom Herd gezogen...

Ich hatte sooo Hunger vorletzten Sonntag und wollte ganz schnell kochen : 3-Minuten-Rotkraut, Miniknödel in 7 Min. und Mini-Bio-Nürnberger-Bratwürstchen schnell in der Pfanne heiß braten.

Gebrutzelt habe ich aber meinen Fußrücken

[Medha]

...Vielleicht war man ja auch mit einer Email an alle technisch überfordert.
...

Oder die Firmenleitung lässt Mails vom Personalrat über den Verteiler nicht zu? Ich frage nur, denn ich kenne so einige Firmen mit lustigen Gepflogenheiten.

Viel wahrscheinlicher ist allerdings Deine Vermutung. Gerade in Betriebs-/Personalräten gibt es genügend Zausel, denen technische "Neuerungen" von vornherein suspekt sind und die sich aus Prinzip verweigern. Ich durfte mal meine Arbeitszeiten per Stempeluhr erfassen und manuell am Ende jeder Woche die Pausenzeiten auf der Pappkarte eintragen und meine Arbeitszeiten zusammenrechnen. Noch über ein Jahr. Weil der Betriebsrat sich gegen eine elektronische Zeiterfassung gesperrt hat *Überwachungsteufelszeugs*

Deinem Post entnehme ich dann mal, dass es mit der Abwahl leider nicht geklappt hat?

[juttali]

@Peppermintpatty :
Tja, hier würde das bedeuten : eine Fehleranalyse, mind. 2 Meetings und eine neue Prozessbeschreibung damit das nicht noch einmal passieren kann, das nicht alle informiert sind, aber wie sagt mein Kollege (61 Jahre alt, am 1. Juni 40 Jahre da) dann immer so schön : Bei Gott, der deutschen Kriegsmarine und unser Firmenname ist nichts unmöglich!