Zitat Zitat von shirl69 Beitrag anzeigen
Bei uns in der „neuen Arbeitswelt“ wäre jetzt Bewegung ohne Maske möglich, wenn denn alle geimpft wären. Leider habe ich in meinem Team eine (!) Person, die nicht geimpft ist (Kollegin in gebärfähigem Alter). Eigentlich bin ich ja tolerant, was das Impfen angeht. So betrifft es aber ein Team von 13+ Kollegen (wir werden in den nächsten Monaten noch wachsen) und nur eine Person blockiert weitere Freiheiten… Lt. Personalerin gibt es da keine Handhabe von Arbeitgeberseite. Das finde ich echt sch***e und unkollegial, aber machen kann man vermutlich nix!?
Kann der Arbeitgeber für seine Firma nicht festlegen, dass alle, die geimpft sind, ohne Maske gehen dürfen und diejenigen, die es nicht sind, müssen Maske tragen und sich ggf. testen lassen?